Workshop de Liderança & Time
Acreditamos que Liderança e Equipes fortes constroem Empresas sólidas. Por isso, desenvolvemos workshops que fortalecem a liderança e estimulam conexões reais entre os membros dos times. Com abordagens práticas, dinâmicas colaborativas e foco na construção de resultados em conjunto, com propósito, nossos encontros promovem engajamento, confiança e uma nova forma de viver o trabalho em equipe.
Modalidades
Workshop é uma metodologia de aprendizagem prática e colaborativa, onde os participantes trabalham ativamente na construção do conhecimento através de exercícios, discussões e atividades hands-on. Diferente de palestras tradicionais, o workshop privilegia a participação, a troca de experiências e a aplicação imediata dos conceitos apresentados.
É um formato ideal para desenvolver habilidades específicas, resolver problemas reais e promover networking entre os participantes. A dinâmica interativa garante maior engajamento e retenção do aprendizado, tornando a experiência mais rica e transformadora. Workshops são amplamente utilizados em capacitações corporativas, desenvolvimento pessoal e educação continuada.
Nossos workshops são baseados no método Training from the Back of the Room que potencializa ainda mais a prática e a retenção.
Explicando o método Training from the Back of the Room (TBR)
O método Training from the Back of the Room é uma abordagem revolucionária de facilitação que coloca os participantes no centro do processo de aprendizagem. Criado por Sharon Bowman, este modelo inverte a lógica tradicional de ensino, priorizando a participação ativa e o protagonismo dos aprendizes.
Como Funciona
Baseado nos 4 C's fundamentais:
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Connections (Conexões): Criação de vínculos entre participantes e conteúdo
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Concepts (Conceitos): Apresentação de informações de forma dinâmica
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Concrete Practice (Prática Concreta): Aplicação imediata do conhecimento
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Conclusions (Conclusões): Reflexão e síntese dos aprendizados
Benefícios
Este método transforma workshops tradicionais em experiências envolventes e memoráveis, onde:
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Os participantes aprendem fazendo, não apenas ouvindo;
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O facilitador atua como um guia, não como o centro das atenções;
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O engajamento e a retenção do conhecimento são significativamente maiores;
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A aplicação prática acontece durante o próprio workshop.
Workshops baseados no método Training from the Back of the Room é ideal para organizações que buscam capacitações mais efetivas, participativas e orientadas a resultados práticos.